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<p>Muchos Ingenieros no se toman en serio al \"Colegio de Ingenieros\" porque simplemente no se sienten identificados. El colegio de Ingenieros no vela por el bienestar de sus agremiados. Tanto empresas publicas como privadas no se rigen por el tabulador para pagarle a sus profesionales.</p> <p>Esta es una de las razones por las que cada dia hay mayor fuga de talentos, no solo no alcanza el dinero, sino que tu propio gremio no te valora ni hace nada por solventar la situacion. Deberian de exigir el cumplimiento tabulador tanto e empresas publicas como privadas.</p>
<p>Debemos conformar un comite que se encargue de esto y el tribunal disciplinario apoye con esto bien es cierto que podemos exigir salario de enganche pero el colegio debe velar porque los empresarios realicen los ajustes anuales en funcion al tabulador y auditar aleatoriamente las empresas para que cumplan con este</p>
<p>Estoy totalmente de acuerdo con lo injusto que es el hecho de habernos esforzado tanto en estudiar una carrera tan apasionante y fuerte como la ingenieria y no ser recompensados con sueldos dignos, sin hablar de la situacion economica y el aumento desmesurado de los precios, contribuyendo ademas en la fuga de profesionales de nuestro pais...Debe haber alguna accion por parte de la institucion que nos representa el \"Colegio de Ingenieros\", pues si no nos apoyan ustedes quien mas lo va a hacer???</p>
<p>De verdad que es indignante la inaccion del colegio sabiendo que hay empresas, tanto del estado como privadas, que pagan salarios muy por debajo de lo que estipula el tabulador, incluso aquellas que tienen ingresos en divisas. Como agremiado exijo que se haga presion para que se solucione esta situacion porque de nada sirve publicar tabuladores cada 3 o 4 meses con salarios que no se cumplen.</p>
Muchas Gracias!
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